Fullstack Architect, Java/React
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Job Description
Fullstack Architect construyendo productos digitales desde cero con Java y React para una compañía líder en transformación digital. Diseñando arquitectura, soluciones fullstack y evolución iterativa del producto.
Responsibilities:
- Construir un producto digital desde cero y evolucionarlo de forma iterativa
- Desarrollar soluciones fullstack en frontend, backend, datos e integraciones
- Transformar necesidades de negocio en soluciones técnicas funcionales
- Participar en el diseño de arquitectura y en la toma de decisiones técnicas
- Evaluar escalabilidad, rendimiento, mantenibilidad y costes
- Realizar pruebas de concepto y validar soluciones técnicas
- Utilizar herramientas de IA generativa para acelerar desarrollo, testing, documentación y automatización
- Garantizar buenas prácticas de calidad, seguridad y mantenibilidad del software
- Colaborar en la definición de MVPs y priorización de funcionalidades
- Aportar visión de producto, equilibrando necesidades de usuario y objetivos de negocio
- Coordinarse con equipos técnicos e identificar dependencias y riesgos
- Actuar como referente técnico en determinadas áreas, sin responsabilidad jerárquica sobre equipos
Requirements:
- +5 años de experiencia en desarrollo fullstack (Java & React)
- Experiencia práctica construyendo aplicaciones y productos digitales
- Capacidad para trabajar en frontend, backend, datos e integración con infraestructura
- Capacidad para participar en el diseño técnico de soluciones y valorar alternativas de escalabilidad, mantenibilidad, rendimiento y coste
- Buen manejo de asistentes de programación y herramientas de IA aplicadas al ciclo de desarrollo
- Capacidad para entender el contexto del producto, las necesidades de usuario y los objetivos de negocio
- Capacidad para colaborar con perfiles y equipos técnicos, identificar dependencias y contribuir a resolver bloqueos
- Se valorará experiencia en definición de MVPs, priorización de funcionalidades y toma de decisiones considerando experiencia de usuario, operación, costes y evolución futura
- Se valorará autonomía y capacidad para actuar como referente técnico en determinados ámbitos
- No se requiere responsabilidad jerárquica de equipos
Benefits:
- Modelo de trabajo en remoto; opción de trabajar desde oficinas a elección del trabajador
- Horario flexible; viernes intensivo de 8h a 15h y jornada intensiva en julio y agosto
- 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición
- Días 24 y 31 de diciembre libres
- Contrato indefinido desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas
- Retribución flexible: tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales
- Club de ventajas con descuentos en tecnología, ocio y formación
- Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica
- Plan de carrera y acompañamiento profesional
- Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional
- Asistencia personal y familiar 24/7
- Entorno diverso y multicultural
- Eventos sociales para conectar con el equipo
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