Remote Jobs at MED-REVIEW
Find your next remote opportunity · 5 Open Positions
Acompanhamos o médico em toda a sua jornada, desde a prova da residência ao TSA estaremos te auxiliando no caminho.
Com apenas 4 anos de existência, entramos para o seleto grupo do Hotmart Galaxy, composto pelas 25 maiores empresas da Hotmart, o que reforça nosso compromisso em oferecer o melhor para tornar sua jornada na medicina mais fácil
Nossos conhecimentos se dividem em 5 principais verticias: MEDREVIEW (residência médica), OFT-REVIEW, ANEST-REVIEW, VASC-REVIEW e ORTOP-REVIEW.
Além de suas áreas especificas como PAIN-REVIEW, RETINA-360
Com mais de 10 mil alunos treinados, contamos com +60 colaboradores espalhados pelo mundo, fortalecendo a ideia de uma empresa dinâmica moderna, além das nossas sedes físicas em São Paulo e Belo Horizonte.
Acreditamos que, ao colocar as necessidades do público em primeiro lugar, o sucesso do produto se torna uma consequência natural.
O que realmente importa é construir confiança e entregar algo que transforme vidas, e é isso que fazemos todos os dias.
Finance Assistant
Finance Assistant supporting administrative and financial routines at MED Review. Focusing on efficiency and accuracy in financial processes and documentation.
Flutter Developer
Senior Flutter Developer at MED Review responsible for application development using Flutter and Dart. Ensuring technical quality, stability, and performance in a collaborative and agile environment.
Closer
Closer at MED Review handling sales journey from qualification to contract closing. Building trust-filled relationships and focusing on result-driven strategies with clients.
RevOps Analyst
Analista de Revenue Operations at MED Review ensuring operational efficiency and effective data management across Marketing, Sales, and Customer Success teams.
Customer Experience Analyst, CX
Customer Experience Analyst at MED Review ensuring positive client journeys and satisfaction through analysis and strategic improvements. Collaborating with teams to enhance customer engagement and retention.
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